以书记工作室为支点 激活基层治理新动能

基层治理千头万绪，桩桩件件连着民心。面对基层治理的难点堵点，群众诉求的日渐多元，立足党建引领基层治理，书记工作室应运而生。它是扎根一线、服务群众、破解治理难题的前沿堡垒，也是培养基层治理骨干的重要阵地。近年来，各地积极探索建立村（社区）书记工作室，破解基层治理难题，解决群众急难愁盼，发挥带教培养、创新研究、交流互动、品牌引领的带动作用，锻造基层治理骨干，以“头雁”优势推动基层治理提质增效。

搭建党群“连心桥”，做好为民服务。通过书记接访、入户走访、圆桌议事等形式，倾听群众心声，梳理民生清单，实行闭环管理，做到群众急难愁盼就地发现、就地会商、就地化解；动态更新民情台账，完善“收集―协商―落实―反馈”闭环机制，明确诉求解决时限与责任人，确保诉求响应及时、服务对接精准；加强书记工作室动态管理，完善激励保障机制，健全职责考评体系，做到常态化服务、规范化运行。

打造干部“练兵场”，锻造治理骨干。搭建“书记大讲堂”“书记沙龙”等交流平台，师徒结对、系统育才；坚持实战育人，采取现场教学、实战跟学等方式进行帮带，推动党组织书记在思想上领、经验上传、工作上带、生活上帮、难题上破，帮助年轻干部提高思想认识、精通各项业务。通过带教培养、交流互动、总结经验等措施，帮助年轻干部拓宽工作思路、掌握工作方法、提升工作能力。

构筑多方“会客厅”，引智聚力共建。健全多方协同治理机制，统筹联动驻区单位、社会组织等力量，打破资源壁垒，推动党员教育联抓、组织活动联办、志愿服务联动，推进解决群众诉求；依托书记工作室，搭建议事协商平台，围绕物业管理、环境整治、设施维护等议题精准发力；建立智库支撑体系，联动多方力量打造治理智囊团，对村（社区）可解决的问题“小事快办”，对跨区域难点问题“吹哨联动”，高效破解治理难题。

阵地有形，治理无限。建好书记工作室，不能止于挂牌设点，更要完善运行机制，在建好、用好、管好上下功夫。要结合辖区实际，坚持群众导向，因地制宜打造基层治理品牌，把书记工作室真正打造成解民忧的窗口、育骨干的平台、促共治的枢纽。