保定市积极构建条块结合、齐抓共管的工作体系，不断推进配套设施友好、服务保障友好、职业发展友好、基层治理友好、环境氛围友好建设，共建立友好场景567个。

　　一是多方联动协商，构建工作合力。建立新就业群体服务管理会商会机制，多部门共同商讨推进促进新就业群体党建工作措施，切实提升新就业群体服务保障水平。

　　二是搭建友好平台，解决后顾之忧。协调市住建局提供保障性住房房源，优先保障新就业群体，解决后顾之忧。制定《关于成立邮政快递行业劳动争议调解中心的工作方案》，推动成立13家邮政快递行业劳动争议调解中心。建设驿站1000余个，主城区基本实现驿站15分钟服务圈交叉覆盖。举办首届“小哥节”，弘扬新就业群体正能量。

　　三是打造友好场景，解决实际问题。全市首个暖心食堂在田野社区食堂挂牌，暖新驿站在部分银行网点挂牌，塔斯汀等快餐品牌推出骑手小哥专享套餐及休息充电专享座位，解决新就业群体就餐难、充电难、休息难等实际问题。打造部分友好医院，为新业态新就业群体提供“三免两覆盖”服务。社区设立便民服务点，为新业态新就业群体提供生活用品和义诊服务。