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秦皇岛市总工会织密职工志愿服务网,奉献暖心“工”力量
来源:河北工人报    日期:2025-11-06 16:09:00    【 字号:    】     打印

  “师傅,您去哪儿?我顺道送您。”十一假期的秦皇岛北戴河街头,“帮帮车队”志愿者热情招呼着路边拎行李的老人;职工驿站里,理发师正为环卫工人修剪头发,一旁的桌上整齐摆放着饮用水与清凉油;线上平台上,志愿者指尖轻点,便能报名参与法律咨询、心理疏导等服务……如今,在秦皇岛的大街小巷、企业车间、服务阵地,处处可见职工志愿者忙碌的身影。这是秦皇岛市总工会深耕志愿服务、传递工会温度的生动写照。

  近年来,秦皇岛市总工会以“服务职工、奉献社会”为核心,从机制建设、平台搭建、项目创新三方面发力,打造出一支支“懂职工、爱奉献、能干事”的职工志愿服务队伍,让“工”字号志愿服务成为城市文明的亮丽名片。

  机制为先:精细管理夯实服务根基

  “以前参加志愿服务,总担心流程不规范;现在有了管理办法,从注册到服务再到认证,每一步都清清楚楚。”参与过交通引导、扫雪除冰保畅通等活动的志愿者王师傅,对市总工会的精细化管理赞不绝口。

  为让志愿服务行稳致远,市总工会印发了《秦皇岛市职工志愿服务管理办法》,实行志愿者招募注册“一站式”服务,统一规范市、县(区)职工志愿服务队队旗、服装、标志,还创新性推出志愿者等级认证制度,让志愿者的每一份付出都有“回响”。同时,制定《秦皇岛市职工志愿服务项目指导清单》,将服务分为理论宣讲、帮扶服务等4类30项,为各级工会开展活动提供“菜单式”指导。

  在这套“组合拳”下,各县区工会纷纷打造特色品牌:北戴河区总工会连续两年开展“帮帮助行”项目,组建“帮帮车队”,旅游旺季为老人、国际友人、外地游客提供免费顺风车服务,累计接送超千人次;海港区总工会推出“一元洗车”“加油满减”“粽享职工”等普惠活动,3万余名职工关注参与,4000余人享受到实实在在的福利;卢龙县总工会的“艺润孤竹”项目,用文化服务点亮群众生活,解决其生产生活、情感心理等“急难愁盼”。

  平台赋能:线上线下畅通服务渠道

  “打开‘工会在你身边’小程序,点‘志愿服务’模块,就能看到最新活动,报名特别方便。”海港区快递小哥李阳熟练地操作着手机,他刚报名参加了新就业形态劳动者健康护航体检活动。

  为打破服务时空限制,市总工会依托“工会在你身边”会员扫码认证程序,开发专属“志愿服务”功能模块,实现志愿者注册、活动发布、组织管理“指尖办”。目前,全市28.0946万名实名制注册会员已全部成为职工志愿者,线上参与服务达19946人次,志愿服务从“线下跑”变成“线上联”。

  线下阵地同样“火力全开”,工会驿站、职工之家、职工书屋化身志愿服务“枢纽站”,既是宣传阵地,也是培训基地,更是活动现场。今年6月“心理健康关爱月”期间,市总工会依托职工心灵驿站,为家政、保险、保安、物业等行业职工量身定制心理服务方案,邀请专业团队开展疏导讲座、一对一咨询,累计服务超800人次,为暑期压力大的职工送上“心灵凉茶”。

  海港区总工会还探索出“双向服务”新模式:依托“共享职工之家”,组建爱“新”骑手志愿服务队,让快递小哥、外卖骑手化身“信息收集员”“红色速递员”“环保清洁员”,在跑单途中收集社情民意、传递政策信息、清理路边垃圾,实现“新就业形态劳动者服务社会、社会反哺劳动者”的良性循环。

  项目创新:精准服务直抵职工心坎

  “太感谢了!不仅免费体检,还送了健康手册,感觉心里暖暖的。”刚做完血压检测的外卖骑手小张,拿着秦皇岛市第四医院医护人员递来的健康礼包,脸上满是笑容。这是市总工会聚焦职工需求、创新服务项目的一个缩影。

  围绕职工“急难愁盼”,市总工会打出“特色服务组合拳”:组建由116名劳模工匠组成的助企志愿服务队,开展“劳模工匠助企行”活动,先对232家专精特新中小企业摸底调研,再针对10家企业36项技术需求“对症下药”,让“技术大咖”走进车间破解生产难题;春节“送温暖”期间,慰问困难职工、保供一线职工、环卫工人等1991人,发放慰问款物70.68万元;旅游旺季“送清凉”,列支31万元购置防暑物资1万余份,覆盖29个行业、2万余名职工;常态化开展“工会送清凉、义剪焕新颜”活动,邀请理发师为户外劳动者免费理发,搭配清凉用品,让“清爽”与“暖心”同步到位。

  此外,市总工会还连续两年联合电视台、交警支队举办“百日无违章大赛”,倡导文明出行;开展“要年味不要烟味”宣传活动,引导健康过节;每逢降雪,第一时间组织志愿者参与“扫雪除冰保畅通”活动,守护市民出行安全;在职工服务中心设立法律咨询岗,为职工提供劳动维权、合同纠纷等免费咨询,让服务“不打烊”。

  “下一步,我们要继续把志愿服务做细、做深、做暖,让更多职工感受到‘娘家人’的关怀。”市总工会相关负责人表示,未来将持续深耕志愿服务项目,打造更多“叫得响、过得硬、职工爱”的“工”字号品牌,让职工志愿服务成为推动城市发展、增进民生福祉的重要力量,把工会真正建设成职工信赖的“职工之家”和“解决困难的110”。

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