网约配送员、快递员、网约车司机、货车司机等新就业群体如同城市的“毛细血管”，为经济社会发展注入新活力，其合法权益保障日益受到广泛关注。各地精准施策、靶向发力，不断健全法治服务体系，为新就业群体合法权益保障筑起坚实法治屏障。

　　针对新就业群体工作地点分散、流动性强、维权意识相对薄弱的特点，陕西省西安市法律援助中心整合多方资源，构建“线上+线下”全覆盖的法律服务网络：线下依托公共法律服务中心和公共法律服务工作站，将法律服务前移至从业者“家门口”；线上推广“西安市公共法律服务平台”微信小程序，同步依托12348公共法律服务热线，提供24小时在线法律咨询，实现法律援助“零距离”。

　　新就业群体合法权益保障不是“独角戏”，而是需要多方协同的“大合唱”。多地通过凝聚合力，推动构建全链条保障机制。

　　“昨天我送餐路上被车撞了，对方拒不赔偿，该找谁？”“我被平台暂停接单了怎么办？”……在海南省海口市美兰区海甸二西路的海口市外卖配送企业联合工会“骑手之家”，律师的一一解答，让外卖骑手们的眉头舒展开来。

　　这样的场景，成了这个小驿站的“新常态”。美兰区委社会工作部相关负责人介绍，今年1月，美兰区整合司法、工会、妇联、街道等各方资源，依托“骑手之家”设立了法治驿站，不仅有工会工作人员常驻，还有专业律师、人民调解员等力量轮驻，为外卖骑手提供法律咨询、纠纷调解、法律援助指引等一站式服务。

　　做好新就业群体法律服务，关键在于精准对接需求。各地立足实际，不断创新法律服务形式与内容，让法治保障更具针对性。

　　浙江省嘉兴市南湖区司法局联合区委“两新”工委、区总工会等共同发布《“法援护新”护航新就业形态劳动者实施方案》，为新就业群体提供特色法律服务。一方面，吸纳办案经验丰富的律师组建“法援护新”公益律师服务团，针对新就业群体常见法律问题，建立案件分类机制，提升服务精准度与效率。另一方面，结合新就业群体不同行业特性，量身定制“行业专属法律服务包”，推行“点单式”服务。

　　聚焦物流货运行业新就业群体集中、矛盾纠纷多发等特点，江西省高安市坚持“优中选优”原则，从每个新就业群体党支部中筛选具备一定法治素养、热心普法公益事业、善于做群众工作的人员作为培育对象，重点打造物流货运行业“法律明白人”队伍，并采取“师徒结对”传帮带方式，为每位“法律明白人”配备专业导师，围绕车辆买卖、劳动用工、交通事故赔偿等高频纠纷类型，提供精准法律指导。

　　各地针对新就业群体工作时间碎片化、作业地点分散化、人员流动常态化的特点，因地制宜开展灵活多样的法治宣传活动。

　　山西省法律援助中心联合省法律援助基金会、太原市小店区司法局，组织法律援助律师和高校法律援助志愿者组成“法援护新法律服务团”，走进省网约车行业协会、社区党群服务中心新就业群体暖心驿站，开展系列法律援助服务宣传活动。法律服务团针对网约配送员、快递员工作节奏快、时间碎片化的特点，在其轮休空档时段，灵活开设“移动普法小课堂”，律师们围绕民法典、法律援助法、《山西省法律援助条例》中与新就业群体劳动关系、工伤保险、侵权责任认定等密切相关的重要法律条款，结合典型案例进行通俗讲解，并面对面答疑。

　　上海市虹口区同样开展“送法上门”服务，在外卖快递站点等场所，一场场新就业群体法律服务活动接连开展。不同于传统的普法宣讲，律师们采用“法条+案例+咨询”的方式，用通俗易懂的语言，解读民法典、《工伤保险条例》、道路交通安全法等法规。从劳动合同中的“隐藏陷阱”，到社保权益维护的具体路径，律师们一一细致解答，现场提供社保与合同专项指导，打通法治宣传“最后一公里”。